Talent Acquisition - Immediate

PT Anugerah Luhur · 📍 Probolinggo, Jawa Timur · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 7.000.000 per month
PT Anugerah Luhur adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur dengan komitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang inklusif dan berkelanjutan. Kami sedang mencari seorang Talent Acquisition yang handal untuk bergabung dengan tim kami di Probolinggo. Posisi ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi secara langsung dalam proses rekrutmen dan pengembangan talenta kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk mencari, mengevaluasi, dan merekrut kandidat yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan berbagai sumber daya seperti pencari kerja, agen rekrutmen, dan universitas.,Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi target rekrutmen perusahaan.,Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan untuk calon karyawan baru.,Mengelola dan memantau proses seleksi dan wawancara untuk memastikan keadilan dan profesionalisme.,Membantu dalam pengelolaan dan pemeliharaan database kandidat potensial untuk rekrutmen masa depan.,Melaporkan secara berkala kepada manajemen tentang kemajuan dan hasil dari proses rekrutmen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun dalam peran rekrutmen atau Talent Acquisition.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang proses rekrutmen dan pengembangan talenta.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan manajemen waktu yang baik.,Penggunaan yang mahir dengan alat dan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).,Memiliki pemahaman tentang hukum dan etika rekrutmen.,Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.

🛠️ Keahlian

Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan departemen.Kemampuan untuk mengembangkan dan memelihara hubungan baik dengan kandidat dan mitra rekrutmen.Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.Kemampuan untuk mengelola dan memantau proses rekrutmen secara efektif.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait